日前，四川省卫生厅要求各市(州)加快推进公立医院法人治理结构建设工作，确保到今年年底，以市(州)为单位，50%以上的二级及以上公立医院建立法人治理结构，到2015年80%以上的二级及以上公立医院建立法人治理结构。

　　该厅要求，建立公立医院法人治理结构，明确理事会、院长、职代会的职责，构建决策、执行、监督相互制衡的权力运行机制;理事会由卫生等相关部门及医院职工代表、服务对象代表、专家学者等组成，行使对公立医院的功能定位、发展规划、重大投资、财务预决算、重大财务事项等决策权;理事会提名院长，院长提名副院长，院长对医院具有经营管理自主权，负责医院运营和财务管理，制定和执行医院年度预算，确定员工薪酬。

　　该厅要求，各市(州)制定实施方案和配套政策措施，建立政事分开、管办分开，协调、统一、高效的公立医院管理体制，科学界定公立医院所有者和管理者的责权，推进医院院长职业化、专业化建设。

　　求医小科普：什么是法人治理机构

　　法人治理结构是又译为公司治理(Corporate Governance)是现代企业制度中最重要的组织架构。狭义的公司治理主要是指公司内部股东、董事、监事及经理层之间的关系，广义的公司治理还包括与利益相关者(如员工、客户、存款人和社会公众等)之间的关系。 公司作为法人，也就是作为由法律赋予了人格的团体人、实体人，需要有相适应的组织体制和管理机构，使之具有决策能力、管理能力，行使权利，承担责任。构使公司法人能有效地活动起来，因而很重要，是公司制度的核心。